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Formaciones específicas orientadas al bienestar organizacional

Cursos y workshops en formato online, híbrido o presencial, muchas de ellas bonificables .

Si existe alguna característica de las empresas felices ésta es su proactividad y sus ambiciosos planes de formación continuada de sus equipos de trabajo para que puedan desarrollar y aplicar todo su talento.

En feliciCat ofrecemos cursos y workshops de la mano de especialistas para fomentar aspectos tan importantes como:

  • La creatividad, la co-creación y la innovación.
  • La cohesión y comunicación de los equipos de trabajo.
  • El liderazgo y el autoconocimiento.
  • La cultura del feedback y la gratitud.
Formaciones de carácter teórico-práctico para desarrollar las habilidades de los empleados e incrementar su bienestar.

Mapa de sesiones y workshops feliciCat’24

A continuación te mostramos un ejemplo de un ejemplo de un mapa personalizado de sesiones y workshops interiores y exteriores formaciones dirigida a incrementar el bienestar de una empresa. ¿Quieres que diseñemos un acorde a tus objetivos?

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2024: el año para invertir en la fidelización de tu talento interno

Las empresas son completamente conscientes de que tienen un apasionante reto que determinará el porvenir de la organización: Ofrecer formaciones personalizadas para que las personas que forman parte del proyecto empresarial no sólo evolucionen como profesionales sino también como personas. Otro aspecto muy importante es la capacidad de poder crear planes de formación específicos para cohesionar a las diferentes generaciones que coinciden en la empresa en un mismo período de tiempo. Centenistas, Millenniales, Generación X y BabyBoomers . Es un reto apasionante y que desde feliciCat estaremos encantados de ayudarle a cumplirlo. Las temáticas de las formaciones que ofrece feliciCat son interminables: Desde tratar las técnicas de venta y negociación, pasando por las habilidades en atención al cliente, la gestión del estrés, de conflictos y del tiempo , y terminando por un aspecto tan importante cómo aprender a escuchar .

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